Category: Books
-
Sociokratibok: Nytt smakprov!
Nu finns ett nytt smakprov av sociokratiboken på Leanpub. Feedback uppskattas och kan ges här eller direkt till mig via mail. I utskrivet format är boken nu ett trevligt litet häfte på 60 sidor. Del 1 av boken, som beskriver de grundläggande sociokratiska principerna, är i stort sett klar. Den grundläggande strukturen kommer inte att…
-
Sociokratibok: Ett första smakprov!
I slutet av juli påbörjade John Schinnerer och jag vårt gemensamma bokprojekt – en bok om sociokrati på svenska. Nu finns ett första smakprov av boken på Leanpub. Feedback uppskattas och kan ges här. Hashtaggen för att följa arbetet med boken på twitter är #sociokratibok.
-
Sociokratibok: Nu dags för illustrationer
Arbetet med sociokratiboken går vidare. Efter en första produktiv period med 30-talet nyskrivna sidor känns det nu som om vi har kommit in i en konsolideringsfas där det mer handlar om att gå igenom och komplettera den befintliga texten än att skriva ny. Jag har också börjat experimentera med att lägga till illustrationer i boken.…
-
Sociokratibok: Nu är det full fart framåt!
Mitt och John Schinnerers arbete med en bok om sociokrati på svenska påbörjades för tre dagar sedan. Nu är det full fart framåt som gäller! Det är med stor tillfredsställelse som jag kan se hur boken “växer fram“, men än så länge är det för tidigt att publicera en första version av boken. Just nu…
-
Sociokratibok: Resan påbörjad!
Idag började John Schinnerer och jag vårt gemensamma bokprojekt — en bok om sociokrati på svenska. Vi vill båda se självstyrda organisationer där alla deltar likvärdigt i beslutsfattandet för såväl individens som organisationens bästa. Vi vill därför öka medvetenheten och kunskapen om sociokrati. Att skriva en bok om sociokrati är vårt sätt att arbeta för…
-
Principles for our journey from self to Self, from we to We
As human beings, we are on an open-ended life journey full of breakdowns and breakthroughs. It’s a journey that is about becoming who we really are. This journey requires us to move although we cannot fully see. It takes courage to leap into the unknown. Here is a summary of twelve principles and practices that…
-
Principles for collaborative leadership
I occasionally see suggestions that business leaders should act more like orchestra conductors. The idea being that you as a leader should guide your business like a conductor leads an orchestra. Well, you shouldn’t! When asked if the orchestra conductor is a good role model for business leaders, Ben Zander, a conductor himself, answered: “It’s…
-
Att ha koll på när du fattar beslut
Vi behöver få bättre koll på hur belöningsstyrda vi är i vårt beslutsfattande, säger Katarina Gospic, som skrivit boken Välj rätt – en guide till bra beslut (SvD 2012-09-17). Katarina listar sju saker att ha koll på när du fattar beslut: Så påverkar kort- och långsiktiga belöningar. Vår hjärna vill ha snabba belöningar. Långsiktiga mål kräver…
-
Addressing the blind spot of our time
Otto Scharmer shows in Theory U how groups and organizations can develop their leadership capacities in order to create a future that would not otherwise be possible. Here is a summary of his book Theory U: Leading from the Future as It Emerge. The journey through the U consists of seven essential cpacitites: Holding the…
-
How to confront complex challenges as a team?
I am now reading Leading from the Emerging Future by Otto Scharmer and Katrin Kaufer. Chapter 4 of the book is about the Source: Connecting to Intention and Awareness. Whenever a team, or an organization, is to confront a complex challenge which requires collective creativity, the following stages emerge: Suspension. A precondition is to stop…