Trendspaning mot framtiden

Linus Jonkman har gjort en mycket intressant trendspaning mot framtiden och funderat över vad morgonens arbetsliv kräver. Hans slutsats är att det inte handlar om vad du gör utan om hur du gör det. “En riktigt framtidssäker verksamhet är den som kan engagera sina kunder och sina medarbetare.” Engagemang är alltså nyckeln till framtiden! Här är i sin tur ledarskapet viktigt. Det är milsvidd skillnad mellan gott ledarskap som skapar engagemang och dåligt ledarskap som öderlägger engagemanget.